Основные способы реорганизации предприятия.
Очень часто на предприятии происходит реорганизация, когда на основе старого образуется новое предприятие, а старое – ликвидируется. Реорганизация организации происходит следующими способами: слияние, присоединение, разделение, выделение и преобразование.
Слияние – это объединение нескольких предприятий, при котором происходит передача всех прав и обязанностей новому юридическому лицу. Старые юридические лица прекращают свою деятельность.
Присоединение – юридического лица прекращает свою деятельность, полностью передавая все свои права и обязанности другому, ранее созданному юридическому лицу.
Разделение - прекращение деятельности предприятия, при котором его прав и обязательств передаются вновь созданным юридическим лицам.
Выделение – создание юридического лица, при котором ему передается часть прав и обязанностей предприятия, которое проходит процесс реорганизации. При этом старое предприятия продолжает существовать.
Преобразование - прекращении деятельности юридического лица, при котором на его основе образуется новое юридического лица с другой организационно-правовой формой.
Если реорганизуется акционерное общество, то в этом случае требуется государственная регистрация в Федеральной службе по финансовым рынкам, т.к. при этом конвертируются или обмениваются акции.
Для слияния и присоединения коммерческих организаций, у которых суммарная балансовая стоимость активов по последнему балансу составляет более 30 млн., необходимо предварительное согласие антимонопольного органа.
Приватизация государственного или муниципального имущества, при котором происходит создание открытого акционерного общества, необходимо сделать предварительную подготовку, в том числе правильно оформить права на недвижимое имущество.
Ст. 60 Гражданского кодекса РФ, регламентирует, что учредители или участники юридического лица, приняв решение о реорганизации предприятия, обязаны об этом письменно уведомить всех кредиторов. В этом случае, кредиторы имеют право потребовать прекращения или досрочного исполнения всех обязательств, должником по которым является реорганизующееся юридическое лицо, и возместить понесенные убытки.
При реорганизации составляется передаточный акт или разделительный баланс. Для этого лучше всего привлечь грамотных аудиторов и юристов.
Внесение изменений в учредительные документы в связи с реорганизаций юридического лица является очень сложной и трудоемкой работой, поэтому ей необходимо придавать особое значение. Чтобы процедура реорганизации не отняла много времени и сил, то обратитесь к высококвалифицированным специалистам, которые всегда готовы прийти Вам на помощь.
Новости.
07:12:2009
С наступающим новый годом.
Наш юридический центр, поздравляет вас с наступающим новый годом!!
25:11:2009
Оказываем любые юридические услуги.
Наш центр окажет вам любую юридическую помощь.